介護働き方改革支援 | 株式会社オリーヴ|介護分野に特化した人財支援

介護働き方改革支援

事業所名(仮名でも可)

週休3日制の導入事例

宮城県デイサービス

介護の正職員16名平均勤続年数は12.4年と定着率がよく、外部評価も常に好成績を維持しています。しかし、勤続年数に比例して職員の高年齢化は避けられない現実です。

事業所名(仮名でも可)

プロジェクト・サンキュウ

宮城県特別養護老人ホーム

子育て、介護、体調等でフルシフト勤務が難しい職員に対して、短時間勤務やシフト配慮を目指すと同時に、認知症当事者の就労支援を行いたい。

Copyright© 株式会社オリーヴAll Rights Reserved. login